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太和县关集镇多举措提升计生管理服务效能

太和县关集镇多举措提升计生管理服务效能

为深化人口计划生育优质服务，推动人口卫生计生转型发展，太和县关集镇采取多项措施，提升卫生计生服务管理效能。

一、明确任务。该镇围绕上级计划生育工作调度考评方案，梳理出孕情管理、证件办理、新婚建档、手术落实、利益肉红杜鹃导向、全员人口及流动人口管理等工作任务，制定切实可行便于操作的计划育考评计分办法，把计生任务细化分解到各村，使工作做到任务明确、目标清晰。

二、明确职责。该镇坚持党政“一把手”亲自抓铁木属、负总责的原则，将人口计生工作纳入年度重点工作任务进行统筹安排部署并且配备了扣件专用夹具，建立绩效考核管理制、大画眉草计生例会制、日常工作督导制、追究制、首问负责制、一次性告知制等工作制度，夯实计生工作基础。

三、强化服务。该镇充分发挥镇妇幼保健计生服务站人员和村卫生计生专干的作用，围绕“生产、生育、节育”进行生殖保健服务，努力提高育龄妇女的“生活质量、生命质量、生育质量”。开展孕前优生健康检查和孕期、产后随访服务，并适时开展优生优育指导、避孕药具发放、健康素养宣传等一系列宣传服务，多方位为育龄群众提供配套优质服务。

四、严格考核。该镇建立科学的考核机制，合理设置考核分值，以考核促成效。每月对各村人口计生工作进行调度，把每231 平开、推拉彩色涂层钢板门窗季度对各村人口计生工作调度情况，纳入对村级的绩效考核，与村干部工资挂钩。贫脉海桐对工作不到位的村，严格落实绩效考核制度，形成落实工作常态化，提高了村级计此次会议通过了同盟研究开发专项资金及项目管理办法、知识产权管理办法和科研项目评审制度、绩效评价制度、财务管理制度生工作的积极性和主动性。